Aktualisiert Mai 2026 · Ettlingen

Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen: 63.200 € – 117.300 €

Was verdient ein Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen? Aktuelle Gehaltsdaten nach Erfahrung und Arbeitgebertyp — basierend auf regionalen Marktdaten für den Energie-Markt.

63.200 €
Einstieg (0–2 Jahre)
83.600 €
Median Ettlingen
117.300 €
Top / Senior
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€/Jahr
Median · Basis: Asset Manager Erneuerbare Energien 2026
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Auf einen Blick

Asset Manager Erneuerbare Energien Gehalt Ettlingen 2026

Einstiegsgehalt (Ettlingen)
63.200 €
Median (Ettlingen)
83.600 €
Top / Senior (Ettlingen)
117.300 €
Bundesland
Baden-Württemberg
Einwohner Ettlingen
39.000
Regionaler Stadtfaktor
+2 %
Quellen: ADVERGY Vermittlungsdaten 2024/2025
Regionaler Vergleich

Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen vs. Bundesdurchschnitt.

In Ettlingen verdient ein Asset Manager Erneuerbare Energien im Median 83.600 € – das sind +2% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt von 82.000 €.

KennzahlEttlingenBundesdurchschnittDifferenz
Einstieg63.200 €62.000 €+1.200 € (+2%)
Median83.600 €82.000 €+1.600 € (+2%)
Top / Senior117.300 €115.000 €+2.300 € (+2%)
Markt in Ettlingen

Der Energie-Markt in Ettlingen.

Ettlingen ist ein Standort der Energiewirtschaft in Baden-Württemberg mit einem Gehaltsfaktor von +2% gegenüber dem Bundesdurchschnitt für Asset Manager Erneuerbare Energien. Baden-Württemberg wird vom ÜNB TransnetBW und der EnBW dominiert. TransnetBW verantwortet den Südabschnitt von SuedLink, EnBW investiert massiv in Offshore-Wind (He Dreiht), Onshore-Wind und Wasserstoff. Netze BW ist der wichtigste Verteilnetzbetreiber der Region. Als Querschnittsprofil ist Asset Manager Erneuerbare Energien in Baden-Württemberg segmentübergreifend gefragt – von Netzbau über Erneuerbare bis Wasserstoff. Ettlingen liegt ca. 59 km von Stuttgart entfernt – einem der wichtigsten Energiewirtschafts-Standorte der Region. Als Kleinstadt mit 39T Einwohnern ist Ettlingen vor allem für Fachkräfte attraktiv, die projektbezogen arbeiten oder Remote-Optionen nutzen. Die wichtigsten Energie-Arbeitgeber in Baden-Württemberg – darunter TransnetBW, EnBW, Netze BW – bieten auch für Fachkräfte aus Ettlingen Beschäftigungsmöglichkeiten. Regionale Schwerpunkte: TransnetBW (SuedLink Süd, ULTRANET) und EnBW Konzernstrategie & Projektentwicklung.

Arbeitgeber

Top Energie-Arbeitgeber in Ettlingen.

Diese Unternehmen suchen Energiewirtschaft-Fachkräfte im Bereich Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen und Umgebung.

  • TransnetBW
  • EnBW
  • Netze BW
  • Siemens Energy
  • SPIE
  • Erfahrungsstufen

    Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen nach Erfahrung.

    ErfahrungGehaltsspanneMedian
    0–2 Jahre56.900 € – 69.500 €63.200 €
    3–5 Jahre68.900 € – 84.200 €76.500 €
    5–10 Jahre81.700 € – 99.900 €90.800 €
    10–15 Jahre100.100 € – 122.300 €111.200 €
    15+ Jahre116.600 € – 142.500 €129.500 €

    Gehaltsvergleich Asset Manager Erneuerbare Energien – Ettlingen und Nachbarstädte

    Im Vergleich zu Pforzheim (+4%) und Karlsruhe (-2%) liegt Ettlingen im mittleren Bereich der Region.

    StadtEinstiegMedianTop / Senior
    Ettlingen63.200 €83.600 €117.300 €
    Karlsruhe64.500 €85.300 €119.600 €
    Pforzheim60.800 €80.400 €112.700 €
    Rastatt63.200 €83.600 €117.300 €
    Bruchsal63.200 €83.600 €117.300 €
    Ettlingen im Energie-Karriere-Kontext

    Ettlingen im Energie-Karriere-Kontext.

    Als Tier-2-Standort in Baden-Württemberg verbindet Ettlingen überschaubare Lebenshaltungskosten mit Pendler-Reichweite zu mehreren energie-affinen Arbeitsmärkten. Für Asset Manager Erneuerbare Energien-Fachkräfte ergibt sich daraus ein attraktiver regionaler Karriere-Korridor.

    Regionale Energie-Branchenstärke in Baden-Württemberg

    Baden-Württemberg wird vom ÜNB TransnetBW (SuedLink-Süd) und der EnBW geprägt. EnBW investiert in Offshore-Wind (He Dreiht), Onshore-Wind und Wasserstoff. Netze BW ist größter Verteilnetzbetreiber im Süden. Für Asset Manager Erneuerbare Energien ist die Region durch Industriedichte (Daimler, Bosch, Porsche) zusätzlich attraktiv.

    Pendler-Reichweite: Asset Manager Erneuerbare Energien im Umkreis von Ettlingen

    Wer in Ettlingen wohnt, hat im Umkreis von 1–2 Fahrstunden mehrere attraktive Arbeitsorte. Ein realistisches Hybrid-Modell mit 2–3 Bürotagen pro Woche macht diese Pendler-Strecken für Asset Manager Erneuerbare Energien-Fachkräfte gut machbar.

    StadtEntfernungFahrzeitMedian-GehaltDiff. zu Ettlingen
    Karlsruhe8 kmca. 8 Min.85.300 €+2%
    Pforzheim22 kmca. 23 Min.80.400 €-4%
    Rastatt18 kmca. 19 Min.83.600 €+0%

    Top-3 Karriere-Moves für Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen

    Wer als Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen startet, hat regional klare Entwicklungsoptionen. Diese drei Profile sind häufige nächste Schritte – entweder als laterale Spezialisierung oder als vertikaler Aufstieg in benachbarte Segmente.

    Häufige Fragen zu Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen

    Wie viel verdient ein/e Vertriebsingenieur Energietechnik in Ettlingen?

    Vertriebsingenieur Energietechnik in Ettlingen verdienen im Median 79.600 € brutto/Jahr (Gehaltsfaktor Ettlingen: +2% gegenüber Bundesdurchschnitt). Im Vergleich zum Asset Manager Erneuerbare Energien-Median (83.600 €) liegt das niedriger – ein Wechsel ist je nach Profil und Spezialisierung lohnenswert.

    Was verdient ein Berufseinsteiger als Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen?

    Berufseinsteiger als Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen starten bei ca. 63.200 € brutto/Jahr. Mit 5–10 Jahren Erfahrung sind 83.600 € Median realistisch, Senior-Positionen erreichen 129.500 €. Die genaue Höhe hängt von Arbeitgeber-Typ (TSO/DSO/EPC/Hersteller), Tarifbindung und der konkreten Spezialisierung ab.

    Welche Vorteile bietet Ettlingen gegenüber Großstädten für Asset Manager Erneuerbare Energien?

    Ettlingen (39.000 Einwohner, Baden-Württemberg) bietet als Tier-2-Standort drei Vorteile: 1) Niedrigere Wohn- und Lebenshaltungskosten als die deutschen Metropolen. 2) Pendler-Reichweite zu Karlsruhe, Pforzheim, Rastatt bei Hybrid-Modellen mit 2–3 Bürotagen. 3) Wachsende Energie-Infrastruktur in Baden-Württemberg – Baden-Württemberg wird vom ÜNB TransnetBW (SuedLink-Süd) und der EnBW geprägt. EnBW investiert in Offshore-Wind (He Dreiht), Onshore-Wind und – sichert kontinuierliche Nachfrage.

    Lebenshaltung

    Lebenshaltungskosten in Ettlingen.

    Ettlingen bietet als Standort in Baden-Württemberg ein attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis für Energiewirtschaft-Fachkräfte. Ein Asset Manager Erneuerbare Energien mit Median-Gehalt von 83.600 € profitiert hier von moderaten Lebenshaltungskosten. Kaufkraftbereinigt entspricht das Median-Gehalt von 83.600 € in Ettlingen etwa 100.000 € in München – ein Kaufkraftvorteil von 16.400 €. Baden-Württemberg zählt mit TransnetBW, EnBW, Netze BW und weiteren Akteuren zu den Bundesländern mit hoher Dichte an Energiewirtschaft-Arbeitgebern.

    Wohnen & Pendeln

    Wohnen und Pendeln in Ettlingen.

    Ettlingen in Baden-Württemberg bietet verschiedene Möglichkeiten für Energiewirtschaft-Fachkräfte. Remote-Arbeit ist in der Planungsphase möglich, während Bauphasen regelmäßige Präsenz auf der Baustelle erfordern. Stuttgart ist die nächste Großstadt (ca. 59 km, 62 Min.). Dort liegt das Asset Manager Erneuerbare Energien-Gehalt 8% höher (90.200 € Median). Bei Remote-freundlichen Arbeitgebern kann man in Ettlingen wohnen und Stuttgart-Gehälter erzielen.

    Verhandlungstipp für Asset Manager Erneuerbare Energien in Ettlingen

    Das Gehaltsniveau in Ettlingen liegt nahe am Bundesdurchschnitt (+2%). Spezialisierung und Projektreferenzen entscheiden hier über den Ausschlag. Als Asset Manager Erneuerbare Energien mit Querschnittskompetenz können Sie Ihre Vielseitigkeit als Stärke positionieren – Erfahrung in mehreren Segmenten (z. B. Wind + Netz oder Solar + Speicher) ist für Arbeitgeber besonders wertvoll und rechtfertigt 8–12% Aufschlag. Die wichtigsten Energie-Arbeitgeber in Baden-Württemberg – TransnetBW, EnBW, Netze BW – suchen regelmäßig Asset Manager Erneuerbare Energien-Profile. Nutze parallele Gespräche mit mehreren Arbeitgebern als Hebel.

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