Aktualisiert Mai 2026 · Gotha

Offshore-Koordinator in Gotha: 51.000 € – 88.000 €

Was verdient ein Offshore-Koordinator in Gotha? Aktuelle Gehaltsdaten nach Erfahrung und Arbeitgebertyp — basierend auf regionalen Marktdaten für den Energie-Markt.

51.000 €
Einstieg (0–2 Jahre)
66.000 €
Median Gotha
88.000 €
Top / Senior
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€/Jahr
Median · Basis: Offshore-Koordinator 2026
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Auf einen Blick

Offshore-Koordinator Gehalt Gotha 2026

Einstiegsgehalt (Gotha)
51.000 €
Median (Gotha)
66.000 €
Top / Senior (Gotha)
88.000 €
Bundesland
Thüringen
Einwohner Gotha
46.000
Regionaler Stadtfaktor
-12 %
Quellen: ADVERGY Vermittlungsdaten 2024/2025
Regionaler Vergleich

Offshore-Koordinator in Gotha vs. Bundesdurchschnitt.

In Gotha verdient ein Offshore-Koordinator im Median 66.000 € – das sind -12% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt von 75.000 €.

KennzahlGothaBundesdurchschnittDifferenz
Einstieg51.000 €58.000 €7.000 € (-12%)
Median66.000 €75.000 €9.000 € (-12%)
Top / Senior88.000 €100.000 €12.000 € (-12%)
Markt in Gotha

Der Energie-Markt in Gotha.

Gotha ist ein Standort der Energiewirtschaft in Thüringen mit einem Gehaltsfaktor von -12% gegenüber dem Bundesdurchschnitt für Offshore-Koordinator. Thüringen ist Transitland der Energiewende: SuedLink und SuedOstLink führen hindurch. TEAG ist der dominierende regionale Versorger, Pumpspeicherkraftwerke wie Goldisthal (Vattenfall) sind wichtige Systemdienstleister. Der Offshore-Wind-Sektor ist ein wichtiger Treiber für Offshore-Koordinator-Positionen in der Region. Als Kleinstadt mit 46T Einwohnern ist Gotha vor allem für Fachkräfte attraktiv, die projektbezogen arbeiten oder Remote-Optionen nutzen. Die wichtigsten Energie-Arbeitgeber in Thüringen – darunter TEAG, 50Hertz, TenneT – bieten auch für Fachkräfte aus Gotha Beschäftigungsmöglichkeiten. Regionale Schwerpunkte: SuedLink / SuedOstLink Trassen und TEAG Thüringer Energie.

Arbeitgeber

Top Energie-Arbeitgeber in Gotha.

Diese Unternehmen suchen Energiewirtschaft-Fachkräfte im Bereich Offshore-Koordinator in Gotha und Umgebung.

  • TEAG
  • 50Hertz
  • TenneT
  • Vattenfall Wasserkraft
  • ONTRAS
  • Erfahrungsstufen

    Offshore-Koordinator in Gotha nach Erfahrung.

    ErfahrungGehaltsspanneMedian
    0–2 Jahre45.900 € – 56.100 €51.000 €
    3–5 Jahre54.600 € – 66.800 €60.700 €
    5–10 Jahre64.200 € – 78.400 €71.300 €
    10–15 Jahre75.200 € – 92.000 €83.600 €
    15+ Jahre87.100 € – 106.500 €96.800 €

    Gehaltsvergleich Offshore-Koordinator – Gotha und Nachbarstädte

    Im Vergleich zu Arnstadt (+1%) liegt Gotha im mittleren Bereich der Region.

    StadtEinstiegMedianTop / Senior
    Gotha51.000 €66.000 €88.000 €
    Erfurt51.000 €66.000 €88.000 €
    Eisenach51.000 €66.000 €88.000 €
    Weimar51.000 €66.000 €88.000 €
    Arnstadt50.500 €65.300 €87.000 €
    Gotha im Energie-Karriere-Kontext

    Gotha im Energie-Karriere-Kontext.

    Als Tier-2-Standort in Thüringen verbindet Gotha überschaubare Lebenshaltungskosten mit Pendler-Reichweite zu mehreren energie-affinen Arbeitsmärkten. Für Offshore-Koordinator-Fachkräfte ergibt sich daraus ein attraktiver regionaler Karriere-Korridor.

    Regionale Energie-Branchenstärke in Thüringen

    Thüringen ist Transit-Bundesland für SuedLink und SuedOstLink. TEAG dominiert als regionaler Versorger, Pumpspeicherkraftwerke wie Goldisthal (Vattenfall) sind wichtige Systemdienstleister. Offshore-Koordinator-Stellen entstehen vor allem entlang der Netzausbau-Korridore.

    Pendler-Reichweite: Offshore-Koordinator im Umkreis von Gotha

    Wer in Gotha wohnt, hat im Umkreis von 1–2 Fahrstunden mehrere attraktive Arbeitsorte. Ein realistisches Hybrid-Modell mit 2–3 Bürotagen pro Woche macht diese Pendler-Strecken für Offshore-Koordinator-Fachkräfte gut machbar.

    StadtEntfernungFahrzeitMedian-GehaltDiff. zu Gotha
    Erfurt23 kmca. 24 Min.66.000 €+0%
    Eisenach27 kmca. 28 Min.66.000 €+0%
    Weimar44 kmca. 46 Min.66.000 €+0%

    Top-3 Karriere-Moves für Offshore-Koordinator in Gotha

    Wer als Offshore-Koordinator in Gotha startet, hat regional klare Entwicklungsoptionen. Diese drei Profile sind häufige nächste Schritte – entweder als laterale Spezialisierung oder als vertikaler Aufstieg in benachbarte Segmente.

    Häufige Fragen zu Offshore-Koordinator in Gotha

    Wie viel verdient ein/e Bauleiter Offshore-Wind in Gotha?

    Bauleiter Offshore-Wind in Gotha verdienen im Median 72.200 € brutto/Jahr (Gehaltsfaktor Gotha: -12% gegenüber Bundesdurchschnitt). Im Vergleich zum Offshore-Koordinator-Median (66.000 €) liegt das höher – ein Wechsel ist je nach Profil und Spezialisierung lohnenswert.

    Was verdient ein Berufseinsteiger als Offshore-Koordinator in Gotha?

    Berufseinsteiger als Offshore-Koordinator in Gotha starten bei ca. 51.000 € brutto/Jahr. Mit 5–10 Jahren Erfahrung sind 66.000 € Median realistisch, Senior-Positionen erreichen 96.800 €. Die genaue Höhe hängt von Arbeitgeber-Typ (TSO/DSO/EPC/Hersteller), Tarifbindung und der konkreten Spezialisierung ab.

    Welche Vorteile bietet Gotha gegenüber Großstädten für Offshore-Koordinator?

    Gotha (46.000 Einwohner, Thüringen) bietet als Tier-2-Standort drei Vorteile: 1) Deutlich niedrigere Lebenshaltungskosten (Kaufkraft-Index 105) als München/Hamburg, was die Netto-Kaufkraft erhöht. 2) Pendler-Reichweite zu Erfurt, Eisenach, Weimar bei Hybrid-Modellen mit 2–3 Bürotagen. 3) Wachsende Energie-Infrastruktur in Thüringen – Thüringen ist Transit-Bundesland für SuedLink und SuedOstLink. TEAG dominiert als regionaler Versorger, Pumpspeicherkraftwerke wie Goldisthal (Vattenfall) sind wichtige – sichert kontinuierliche Nachfrage.

    Lebenshaltung

    Lebenshaltungskosten in Gotha.

    Gotha bietet als Standort in Thüringen ein attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis für Energiewirtschaft-Fachkräfte. Ein Offshore-Koordinator mit Median-Gehalt von 66.000 € profitiert hier von moderaten Lebenshaltungskosten. Kaufkraftbereinigt entspricht das Median-Gehalt von 66.000 € in Gotha etwa 82.400 € in München – ein Kaufkraftvorteil von 16.400 €. Thüringen zählt mit TEAG, 50Hertz, TenneT und weiteren Akteuren zu den Bundesländern mit hoher Dichte an Energiewirtschaft-Arbeitgebern.

    Wohnen & Pendeln

    Wohnen und Pendeln in Gotha.

    Gotha in Thüringen bietet verschiedene Möglichkeiten für Energiewirtschaft-Fachkräfte. Remote-Arbeit ist in der Planungsphase möglich, während Bauphasen regelmäßige Präsenz auf der Baustelle erfordern. Die nächste Großstadt Leipzig liegt ca. 124 km entfernt. Gotha ist daher eher ein eigenständiger Arbeitsmarkt. Remote-Positionen bei Arbeitgebern in Leipzig können eine attraktive Option sein – das dortige Mediangehalt für Offshore-Koordinator liegt bei 65.300 €.

    Verhandlungstipp für Offshore-Koordinator in Gotha

    Das Gehaltsniveau in Gotha liegt 12% unter dem Bundesdurchschnitt, aber die Lebenshaltungskosten sind entsprechend niedriger. Argumentiere mit überregionaler Projekterfahrung, um das Gehalt nach oben zu korrigieren. Als Offshore-Koordinator im Offshore-Wind-Segment sind Seetauglichkeit, GWO-Zertifizierung und Erfahrung mit Offshore-Umspannplattformen oder Windturbinen-Errichtung Ihre stärksten Verhandlungskarten. Nenne konkrete Projekte (z. B. Nordsee-Cluster, Baltic Eagle) und das installierte MW-Volumen. Die wichtigsten Energie-Arbeitgeber in Thüringen – TEAG, 50Hertz, TenneT – suchen regelmäßig Offshore-Koordinator-Profile. Nutze parallele Gespräche mit mehreren Arbeitgebern als Hebel.

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    • Wechselpotenzial & Top-Arbeitgeber
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